Специалист по подбору персонала/Рекрутер
В архиве с 26 января 2017
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Шымкент, улица Володарского
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Взаимодействие с заказчиками для составления подробного портрета кандидата, соответствующего требованиям вакансии. Размещение вакансий на внутренних и внешних ресурсах для привлечения...
Высшее образование в области психологии, управления персоналом, или аналогичная специализация. Сильное желание развиваться и учиться новому. Отличные soft skills, включая...
Опыт от 1 года до 3 лет
Размещать вакансии компании на информационных платформах. Отрабатывать все отклики. Создавать поток эффективных кандидатов. Проводить телефонные интервью. Собеседования в офисе компании...
Знание русского и казахского языка (разговорный). Грамотная речь. Презентабельный внешний вид. Знание офисной техники и компьютерных программ. Опыт работы в...
Специалист по подбору персонала/HR-специалист
от 150 000 ₸Шымкент
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор персонала, активный поиск и найм линейного персонала. Работа с enbek.kz, 1С. Помощь в ведении кадрового документооборота.
Вы коммуникабельны, энергичны, доброжелательны и любите помогать другим. Опыт работы в рекрутинге, в массовом подборе персонала. Вы уверенный пользователь офисных...
HR-специалист
250 000 – 350 000 ₸Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Проведение набора персонала: планирование и организация процесса подбора кандидатов, собеседования, проверка референсов. Помощь в работе Руководителя. Оценка и анализ потребностей...
Опыт работы в HR от одного года. Знание законодательства в области трудовых отношений, КДП. Навыки ведения переговоров и конфликтного разрешения.
Шымкент
Опыт от 1 года до 3 лет
Разработка эффективной стратегии по подбору персонала и осуществление полного цикла адаптации сотрудника. Составление профиля вакансии, формирование требований к основным компетенциям...
Опыт работы на должности Рекрутера/Менеджера по подбору персонала от года. Знание этапов и технологий поиска персонала. Умение вести телефонные...
Опыт от 3 до 6 лет
Вносить информацию о количественном, качественном составе работников в базу данных Компании, следить за ее своевременным обновлением и пополнением.
Опыт работы в сфере не менее 3-х лет. Знание ТК РК. Грамотная речь. Навык командообразования. Профильные сертификаты приветствуются.
Шымкент, улица Володарского